自4月起，江津综保区项目开展公司、分局核心管理制度专题学习培训，为期两个月。以学赋能、以学促干，进一步强化项目合规管理水平，为项目高效履约提供有力支撑。

      培训内容丰富、覆盖全面，聚焦行政人力资源管理、财务管理、经营合同管理、安全质量管理、设备物资管理、工程技术管理等重点领域，全方位构建项目管理知识体系，在学深悟透中凝聚共识、提升能力。

      各部门负责人通过座谈会、案例分析、制度原文解读等多元化形式，与项目成员展开深入互动交流。培训以各专业领域典型案例为切入点，紧密结合项目实际，深入剖析当前管理工作中潜在的风险与不足。现场讨论氛围热烈，参会人员踊跃发言、各抒己见，针对发现的问题共同研讨解决方案，在思维碰撞中探寻破题之策。

      通过系统培训，项目员工对各业务系统管理制度和工作流程有了更深入、更透彻的理解，进一步夯实项目合规管理基础，推动人才队伍建设迈向新台阶，为项目实现高质量履约和可持续发展注入强劲动力。

      项目班子成员及15名职工参加学习。