weixin

扫一扫!欢迎关注中国水电十局官方微信公众平台。

四川省资阳市毗河供水一期工程

汾西光伏电站项目

山西芮城100兆瓦光伏领跑者项目

1 2
岷江报
当前位置: 首页 企业文化员工文化 正文
【入职季】来十局的这段日子
2019-08-02 10:00:05 作者:刘鑫 来源:二分局 图片来源: 点击:
       “你总说毕业遥遥无期,转眼我们却要各奔东西”。这是七月三号我们毕业典礼那天宿舍楼下横幅上的话。现在从毕业到已经入职半个月,我感觉心态上的转变还算勉强跟上了社会角色转变的脚步。
       在成都培训的几天,我和小伙伴们聊天有谈到一些对未来就业地区的意向,我是很想去国外看一看其他国家的民俗文化。后来培训时领导对我们说希望我们“既来之,则安之”,人生不如意十有八九,我们的意向是公司分配时会考虑到的一方面,但总体来说还是要以公司需要为重;王老师说我们要转变心态,保持良好心态才能好好工作,不管遇到什么样的环境都可以生活的开心。公司领导们和王老师给我们上的工作第一课让我如醍醐灌顶,虽然十局现在走的是国际强局发展之路,但是并不代表我就一定可以去国外,按照公司项目的需求分配才是最重要的。我们对工作、对生活的,得有期望,但是期望要和自己的能力匹配。在没有足够强大时对生活、对未来要求过多,不能正确认识自己,只会迷失在自己的期望里。
       在都江堰的日子过得很快,终于分配到了项目上。负责来接我们的兰姐性格很好,让我对新领导、新前辈们都充满了期待。在项目上我和其他十五位小伙伴认识了每天都很忙还没有太多交流机会的肖书记、肖姐姐和郝总这一对模范夫妻、吃完晚饭带我们去遛弯的瑞哥、带我们去完工的渡槽段解决后续和居民产生的相关问题并且给我讲解渡槽规格的张部长以及给我们普及交际常识、帮我修改新闻稿的友哥以及其他坚守岗位、加班加点工作的各位领导、前辈。这段时间前辈们敞开怀抱迎接我们这群新人,我们在短时间内已经初步建立了对于毗河二分部这个集体的归属感。
       记得我在三月份签了劳动合同时,第一时间就告诉了家人、朋友,他们都说我挑食,要是再到山里,还有各种虫子我肯定会待不下去。确实,来项目上免不了这些,但是我相信这些都是可以克服的。就像我们去爬青城山时,脚再疼,腿再酸,我们也有决心将它征服,因为我们在期待登顶时的成功,哪怕过程有些艰难困苦,但是我们也在享受着这份痛苦。如果这时身边有朋友的支持,有团队的协作,我们也会更容易的克服苦难一步步走向成功。在生活中、工作上,我们遇到阻碍我们的大山,也应该调整心态,自己可以克服的就一定要有勇攀高峰的信心和决心去征服,自己无法克服的可以通过团队的协作去尽力挑战,成功了就可以享受那份喜悦;哪怕失败,也不要给未来的自己抱怨现在的自己的机会。
       尽管在这里的生活环境不如城市优越,我们需要克服一些环境因素,但是通过这几天和前辈们的接触,我觉得有珠玉在前,我们一定也可以成功坚持下来!毗河二分部是一个优秀的集体,有着各位前辈在工作上引路,我们也会更好的提升自己,为我们二分部的团队建设贡献出自己的一份力量。