4月22日，公司团委在都江堰七楼会议室组织召开2023年度团组织书记述职会。会议深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，认真贯彻落实公司2024年工作会精神和上级团组织工作要求，持续巩固深化青年精神素养提升工程成果，总结2023年团青工作情况，安排部署2024年重点工作任务。公司团委书记、工会办公室主任柯俊主持会议。

会上10名基层团组织书记分别就抓基层团建工作进行述职汇报，报告主要围绕团组织青年思想政治建设、青年成长成才引导、青年精神风采展现、青年志愿服务活动、青年先锋突击作用等工作内容，总结回顾2023年度团青工作取得的成绩亮点，剖析存在的差距不足，对标先进团组织谋划部署2024年工作计划。

会议充分肯定了基层团组织在2023年度取得的各项成果经验，并就各级团组织进一步深化青年精神素养提升工程，突出共青团政治属性，主动融入公司党政工作大局，为公司高质量发展贡献智慧力量提出具体要求：一是加强党的创新理论学习，深化青年精神素养提升工程及“青马工程”实施，切实打造一支自信自强、担当奋斗、团结一心的青年队伍。二是强化青年思想政治引领，统筹抓好宣传思想文化工作，加强党的创新理论宣传和研究，开展青年思想状况调研，建立企业精神青年宣讲人才库，开展好团青宣传工作。三是围绕“三个作用”发挥，深化青年创新创效活动，充分发挥青年突击队作用，着力打造一批立得住、叫得响、有影响的青年突击队品牌。四是加强基层团组织建设，落实全面从严治团要求，巩固深化党建带团建长效机制，提升基层团组织工作效能，加强团干部队伍建设，严格团干部管理监督。五是提升团青组织服务效能，更好促进青年发展，做好青年典型选树，加大青年关心关爱力度，大力弘扬志愿服务精神，深化拓展志愿服务品牌。

2024年是中华人民共和国成立75周年，是实现“十四五”规划目标任务的关键一年。公司各级团组织要认真贯彻落实上级党委及上级团组织的决策部署，践行好政治建团、思想立团、固本兴团、改革强团、从严治团的工作原则，努力构建学习型、服务型、创新型团组织，组织动员广大青年岗位建功，在公司高质量发展道路上发挥好生力军和突击队作用。